Technicienne ou Technicien intermédiaire/ sénior REVIT - Mécanique du bâtiment
Chez GHD, nous ne faisons pas que croire en la force de l’engagement. Nous la vivons chaque jour.
C’est pourquoi nous faisons la promesse de soutenir et d’outiller tout notre personnel pour créer des retombées positives. Nous vous aiderons à accélérer votre carrière en vous donnant accès à des technologies de pointe, alors que vous vous attaquerez à des problèmes complexes dans le cadre de projets exerçant une influence déterminante sur les communautés.
En travaillant de pair avec vos collègues, clients et partenaires, vous laisserez une marque qui perdurera pendant des générations. Découvrez jusqu’où votre engagement pourrait vous mener.
Dans l’industrie de la résolution de problèmes, il est utile d’avoir une curiosité sans bornes pour susciter le changement dans les communautés.
Notre vision est d’apporter des solutions durables aux besoins en eau, énergie et urbanisation pour les générations à venir. Vous pourrez ouvrir la voie à un nouvel avenir pour notre industrie, tout en inspirant la prochaine génération de leaders motivés et engagés.
Découvrez les occasions d’exercer votre leadership chez GHD.
GHD est à la recherche d’un(e) technicienne ou technicien en mécanique du bâtiment pour se joindre à notre groupe de services de conception.
En tant que membre de l’équipe de conception multidisciplinaire, le technicien en mécanique du bâtiment travaillera sur un large éventail d’aspects relatifs à la mécanique (plomberie, chauffage, ventilation, climatisation, régulation automatique et protection incendie) pour de nombreux projets, tels que de nouvelles installations, la mise aux normes de systèmes existants et l’optimisation de systèmes.
Le titulaire du poste doit posséder des connaissances pratiques en modélisation 3D et préparation de livrables de conception détaillée dans les marchés municipaux et industriels. Il devra impérativement être en mesure de s’adapter rapidement aux normes de conception des différents clients. Il devra s’intégrer à une équipe multidisciplinaire en nouant de bonnes relations et en coopérant avec les autres membres de l’équipe, afin de coordonner efficacement les activités et d’atteindre les objectifs des projets.
Responsabilités :
• Conception: des équipements et leurs accessoires pour des usines traitement des eaux usées, Bâtiments commerciales, institutionnels ; Soutenir les autres en exécutant des activités de conception prescrites en utilisant des procédures existantes.
• Analyse de solutions: Trouver les moyens les plus efficaces de répondre aux demandes fonctionnelles courantes. Respecter les procédures internes.
• Conformité opérationnelle: Développer des connaissances et une compréhension des politiques et procédures de l'organisation ainsi que des codes et règlements pertinents pour s'assurer que son propre travail respecte ces normes. Obtenir l’autorisation d’un superviseur pour toute exception à la procédure obligatoire.
• Renforcement des capacités personnelles: Développer ses propres capacités en participant à des activités d’évaluation et de planification du développement, ainsi qu’à des formations formelles et informelles et à de l’accompagnement. Développer et maintenir une compréhension des technologies pertinentes, des règlements externes et des meilleures pratiques commerciales par le biais d’une formation continue, de la participation à des conférences et de la lecture de médias spécialisés.
Les avantages que vous apporterez à l’équipe :
*Dans le cadre de cette fonction, vous devrez intervenir avec des clients clés internes et externes dans l’équipe de l’Est du Canada et les équipes canadiennes ou mondiales de façon régulière, autant à l’oral qu’à l’écrit.
Notre promesse envers vous
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C’est #LaForceDelEngagement
En tant qu'organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d'une main-d'œuvre diversifiée. GHD est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Sur demande, GHD fournira des aménagements raisonnables aux candidats handicapés tout au long du processus de recrutement et de sélection.
#LI-MA1