Coordonnateur de projets - Intervention d’urgence
En raison de la croissance continue, nous recherchons un coordonnateur de projets avec une certaine expérience en enquête environnementale et en assainissement pour se joindre à notre équipe d'intervention en cas de déversement dans notre bureau de Montréal ou Brossard.
Le candidat retenu sera responsable de :
• Mener des travaux sur le terrain, y compris ; échantillonnage des eaux souterraines/du sol, surveillance du niveau d'eau, forage d'investigation, surveillance de l'installation des puits, assainissement des sols et des eaux souterraines (excavation, in situ, etc.), surveillance de l'entrepreneur, surveillance de l'air, réhabilitation des cours d'eau et des rivières, restauration du site et inspections de construction pour les deux intervention d'urgence en cas de déversement et projets d'enquête et d'assainissement à long terme sur l'environnement
• Aider à la préparation de rapports techniques, y compris les rapports d'enquête environnementale et de fermeture, les solutions de rechange / conception / plans d'action, les spécifications du projet de conception, les documents d'appel d'offres, les soumissions réglementaires et les plans d'intervention d'urgence
• Aider les chefs de projet à préparer des propositions, des plans de travail, des estimations de coûts, des mémorandums, des lettres, des tableaux, des figures, des présentations, etc.
• Effectuer la compilation de données, l'interprétation et l'évaluation des réglementations environnementales pour la préparation de rapports d'ingénierie
• Assister les chefs de projet dans la coordination des activités sur le terrain, y compris la coordination du personnel sur le terrain, la mise en place du projet de laboratoire d'analyse et l'achat de sous-traitants et d'équipements
• Aider à la coordination des ressources techniques internes de GHD et du personnel de soutien, y compris la rédaction, la base de données, les chimistes et d'autres membres du personnel
• Examen, compréhension et interprétation des lois et règlements provinciaux et fédéraux
• Déplacements vers des sites partout au Québec et déplacements occasionnels dans le reste du Canada et aux États-Unis.
Compétences et expérience souhaitées
• Diplôme d'études postsecondaires (technologue en environnement ou en ressources hydriques, ou en sciences)
• 0 à 2 ans d'expérience en environnement portion terrain, une expérience de stage ou à temps plein dans le domaine de la consultation technique serait considérée comme un atout
• Une expérience dans la conduite de travaux sur le terrain est préférable et la volonté de voyager pour entreprendre des travaux sur le terrain est requise. Les demandes sur le terrain peuvent inclure des heures de travail prolongées, le travail dans des conditions météorologiques défavorables et le levage de charges lourdes (un rapport terrain/bureau de 80/20 est prévu.
• Disponibilité flexible pour aider aux travaux d'intervention d'urgence en cas de déversement (y compris les week-ends et les nuits) pour les clients lorsque cela est nécessaire (Remarque : les services d'intervention d'urgence de ce groupe sont effectués en équipe, le candidat retenu ne serait pas tenu de répondre à chaque événement d'urgence)
• Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps pour être en mesure de respecter les délais
• Planifier et coordonner les ressources nécessaires aux travaux, en collaboration avec l’équipe de projet, notamment en déterminant les besoins en équipements et en communiquant les demandes aux sous-traitants.
• Collecter, analyser et compiler les données opérationnelles et financières (quantités, coûts, transport et disposition des sols, remblai importé), et produire des rapports précis incluant rapports journaliers, tableaux synthèses, graphiques et documentation photographique.
• Expérience de la gestion de plusieurs tâches tout en maintenant un haut degré d'attention aux détails dans un environnement de consultation est considéré comme un atout
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale (Français et Anglais) pour exprimer efficacement des informations techniques à plusieurs publics, y compris les sous-traitants, le personnel de terrain, les clients, les collègues, etc.
• Doit être compétent avec Microsoft Office
• Esprit d'initiative motivé avec la capacité de travailler efficacement dans un environnement individuel et d'équipe
• Le travail sur le terrain nécessitera de travailler de longues heures, de travailler dans des conditions météorologiques défavorables et de soulever jusqu'à 50 lb
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule
En tant qu’organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d’un milieu de travail diversifié. GHD est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Sur demande, GHD fournira des mesures d’adaptation raisonnables pour les candidats handicapés tout au long du processus de recrutement et de sélection.
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